職場性騷擾

職場性騷擾

你是職場性騷擾的受害者嗎?
你的老闆或經理或上司或同事喜歡一直在未經你許可下觸摸你身體嗎?
你的上司有暗示你要發生性關係才能升職加薪嗎?

或者, 你已經拒絕被性騷擾然後他們讓你在公司裡如坐針氈嗎?


拒絕性騷擾 捍衛工作權

職場性騷擾不只來自上司老闆, 職場性騷擾可能來自同事, 客戶, 和其他長官.

職場性騷擾可能是言語上, 肢體上, 色情圖片展示上, 和心理上.

職場性騷擾甚至來自相同性別的人或不同性向的人.

無論職場性騷擾是何種形式, 職場性騷擾只會讓你的工作環境嚴重惡化,

甚至引發心理疾病. 不要讓職場性騷擾為您的工作畫下悲慘的句點!

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非性騷擾的職場折磨 (Non-sexual Harassment)


有時候你的老闆上司和同事給你難堪, 並不是因為性騷擾.

而有可能是因為你的種族, 國籍, 宗教, 或甚至性傾向.

你需要律師來審酌你是否被歧視. 並分析案件只是不公平對待還是非法歧視.

此類分析有時對客戶和律師都是非常困難.

徐家鐳律師可以提供你對於職場折磨的分析.

你不一定要提告, 但是你至少要知道你所受的折磨是不是非法歧視.


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給雇主的法律服務:

職場性騷擾官司有可能讓您付出高昂代價以及賠償費用.

如果你懷疑有性騷擾在你的公司內部, 你一定要立即行動.

法律上你需對下屬的性騷擾行為負連帶責任. 而且可能只有你的公司被告.

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徐家鐳律師並提供中英文性騷擾法律員工訓練及講座, 來增加您與您的員工的法律知識.

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